美国卡车司机工会（Teamsters）周六表示，在将大多数非工会美国商店员工的最高工资提高到每小时30美元以上几天后，好市多仓库（Costco Warehouse）与工会工人达成了一项协议。
卡车司机的合同于午夜到期，但几小时后，该工会在X上表示，其谈判代表与该公司达成了初步协议。卡车司机工会发言人马特·麦奎德向《华盛顿邮报》证实，双方已经达成协议，避免了罢工。该协议的细节将提交给工会成员投票，目前尚不清楚。
好市多卡车司机代表了6个州的1.8万名工人，仅占其员工总数的8%。但Costco的其他小时工本周都加薪了。
从今年3月开始，工资水平最高的工人每小时将获得1美元的加薪，达到30.20美元，随后两年每年额外加薪1美元。最低工资标准的员工每小时工资将增加50美分，达到20美元。多名接受《华盛顿邮报》采访的好市多员工证实了这份备忘录，其内容最早是由彭博新闻社（Bloomberg News）报道的。
本月早些时候，56家商店的卡车司机工会成员投票决定，如果双方不能达成协议，就授权罢工。好市多有600多家分店。
根据旧合同，好市多卡车司机的时薪为17.50美元至32.65美元，具体取决于他们的工作和经验。工会要求增加工资和福利，包括增加工龄工资、病假、带薪家事假、丧亲政策和防止监视的保护措施。
好市多是零售业中薪水较高的雇主之一。沃尔玛员工的平均时薪为17.5美元。亚马逊仓库员工的平均基本工资为每小时22美元。
周五，在达成协议之前，麦奎德给《华盛顿邮报》发了一封电子邮件，称非工会的筹款是“虚假的慷慨”。
他说：“别忘了，如果不是卡车司机给好市多施加了巨大的压力，要求他们尊重自己的员工，好市多甚至不会考虑这种增长。”“尽管如此，好市多仍然在做空他们的工人，因为非工会工人缺乏固定收益养老金计划的退休保障，也没有工会合同附带的工作保护。”
好市多周五拒绝置评。
卡车司机工会指出，好市多不断膨胀的利润证明，它有能力为员工支付更多的工资。在截至9月份的最近一个财年，好市多的净利润为74亿美元。这比前一年增加了17%。
这家总部位于华盛顿伊萨夸的仓储俱乐部多年来越来越受欢迎，按销售额计算，现在是美国第三大杂货零售商。
好市多最近也因其对多元化、公平和包容性倡议的承诺而受到关注，尽管许多其他公司都在退缩。本月早些时候，股东们站在公司董事会一边，以压倒性多数否决了一项缩减公司多元化项目的提议。
沃尔玛上周也宣布加薪，不过是专门针对其市场经理。他们现在的年薪最高可达62万美元，其中包括奖金和股票奖励。这些经理的起薪现在是16万美元，增长了约25%。
