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一场旨在帮助女性攀登科技职业阶梯的科技会议因被男性“占领”而陷入混乱。
格蕾丝·霍珀(Grace Hopper)计算机行业女性庆典每年在佛罗里达州奥兰多举行，是科技行业年轻女性最赚钱的求职大会之一。
但今年的峰会上却充斥着自称非二元性别的男性。
包括亚马逊、苹果和谷歌在内的公司都参加了此次活动，但人们担心，该活动允许非二元性别人士参加的选择会导致男性利用这一制度。
与会者在抖音和其他社交媒体平台上分享了批评参加活动的男性的视频，一些人表示他们插队，推搡其他客人。
会议主办方、AnitaB.org的首席影响力官卡伦·怀特(Cullen White)对此表示认可，他在闭幕致辞中说:“简单地说，你们中的一些人在报名时谎报了自己的性别身份——你们分发的成堆简历就证明了这一点。”
“你这样做是因为你认为你可以来这里，在这里找份工作。
这应该是一个以你为中心的欢乐事件。昨天，很明显有更多的异性恋男性参加。
“我们需要男性盟友，我们需要愿意赞美女性、愿意与女性合作、为女性服务的男性。
“不幸的是，你们中的一些人从有需要的女性那里拿到了打折的学术入场券，你们中的一些人现在正在从有需要的女性那里拿到面试机会。
“你们中的一些人排着队与招聘人员交谈，而不是让女性发言。所有这些都是你无权使用的有限资源。
所以让我把话说清楚:现在就停止。停止。”
与会者马曼塔·J (Mamantha J)在领英(linkedIn)上谴责了这次活动，她说自己“真的很期待”这次论坛，后来才意识到这不是她所期望的。
她说:“作为一名在科技行业经历过父权统治的女性，我希望这次大会能为我提供一个与潜在雇主建立联系的公平机会。”
她说，除了抱怨排长队和招聘者筋疲力尽之外，她还看到“相当多的独联体男性盟友抓住了本应属于女性和非二元性别的机会，这是一个令人担忧的趋势，但活动组织者似乎没有解决这个问题。”
亚马逊软件开发经理安恰尔·卡特亚姆(Anchal Katyalm)也在领linkedin上抨击了这些不思而行的人，他说:“看到这么多顺性男性参加第23届全球气候大会，歪曲自己的性别，我很难过。”
“我们需要男性盟友。我们需要那些愿意赞美女性、愿意与女性合作、愿意为女性服务的男性，”她补充道。
“对于所有参加会议的女性和非二元性别人士，坚持自己的立场，相信自己。”
另一位沮丧的女性求职者在TikTok上说，她在排队与招聘人员联系时，有几个男人插队了。
另一位参与者劳伦·谢弗(Lauren Shaefer)说，自从2007年在那里找到实习机会以来，她一直是这个会议的忠实粉丝，直到今年，她对这个活动的热爱破灭了。
她说:“我再一次来到庆典现场发表演讲，但离开时我并没有感到神清气爽。
“主舞台上的开场和闭幕演讲非常精彩，但中间的一切都令人沮丧。”
她补充说，她甚至和一名保安谈过，保安说他们“把推推搡搡的男人赶了出去”，还说“招聘会上到处都是男人”。
