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孟买(马哈拉施特拉邦)[印度]9月10日消息:随着Ramesh Bangera被任命为Nexdigm集团主席，Nexdigm将进入其发展的下一个篇章。这一关键的领导层变动是在Guljit Singh退休之后发生的，在他的领导下，Nexdigm已经扩展到全球市场，并在数字化转型方面取得了显著进展。
拉梅什·班格拉(Ramesh Bangera)与Nexdigm合作了30多年。他带来了35年的经验，以及关键的监督和对业务的深入理解。“我们将利用我们坚实的基础和值得信赖的合作伙伴关系，制定前瞻性的道路，拥抱创新和技术驱动的综合服务，这些都是Nexdigm的专业知识。”
随着这一新的重点，管理委员会已经成立，目标是为Nexdigm的业务和整体增长设定战略方向。最近被任命为联合首席执行官的Ramesh Bangera、Nimish Shah和Mayank Lakhani将组成管理委员会。此次领导层换届标志着Nexdigm开启了新篇章，Nexdigm将继续追求成为一个多学科的全球性组织，并为在不断变化的市场中为客户提供服务铺平了道路。
Nimish Shah在Nexdigm工作了18年，担任过许多职位并领导过各种职能。他为管理委员会带来了建立和培养客户关系的丰富经验、对北美市场的深入了解、对技术的热情和平衡的心态。作为联合首席执行官，他领导业务服务、业务咨询和技术。
Mayank Lakhani在Nexdigm工作了17年，他在各种战略计划中发挥了关键作用，通过他的综合方法有效地将战略和运营结合起来，取得了成果。他的企业家精神和活力将为管理委员会注入活力。作为联合首席执行官，他领导专业服务、实体设置和管理以及公司职能部门。
Nexdigm坚定不移地致力于创新和卓越。在新的领导下，我们将继续追求我们的战略目标，并成为客户成功的催化剂。
Nexdigm是一家员工所有的独立的全球性组织，为来自50多个国家的客户提供服务。利用我们在商业服务和专业服务方面的多功能和数字化能力，我们为上市和私营公司的客户提供综合解决方案，以应对复杂的挑战。Nexdigm与我们对新商业模式的投入产生了共鸣;这是我们对Think Next的承诺。
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