世界卫生组织(World Health organization，简称世卫组织)任命的两名专家对世卫组织一些工作人员在刚果埃博拉疫情爆发期间性侵妇女的指控进行调查，他们认为世卫组织为处理此类不当行为辩解的努力是“荒谬的”。
一些受害妇女说，将近四年过去了，她们仍在等待世卫组织解雇责任人或提供任何经济赔偿。
2020年10月，世卫组织总干事谭德塞任命aichatou Mindaoudou和Julienne Lusenge领导一个小组，调查有关世卫组织一些工作人员在2018-2020年埃博拉疫情期间在刚果冲突地区对妇女进行性虐待或剥削的报告。
他们的审查发现，至少有83名施暴者为世卫组织及其合作伙伴工作，其中包括强奸、强迫堕胎和对一名13岁女孩的性侵犯的投诉，这是世卫组织历史上已知的最大性虐待丑闻。
调查小组还发现，三名世卫组织管理人员对一起由美联社最先报道的不当性行为案件处理不当，该案件涉及一名联合国医生签署合同，为一名据称他使其怀孕的女子购买土地。
联合国上个月向世卫组织提交的一份机密报告得出结论，管理人员对该案件的处理没有违反世卫组织的性剥削政策，因为这名妇女没有得到任何人道主义援助，因此不被视为世卫组织援助的“受益者”。
Mindaoudou和Lusenge在一份声明中说:“世卫组织支持的限制性方法是荒谬的。”他们补充说，世卫组织的受益者“只应该被解释为有利于性剥削和性虐待的潜在受害者，以保持问责制。”
在刚果东北部一家埃博拉诊所工作的刚果妇女阿尼法(Anifa)说，她得到了一份薪水为自己两倍的工作，条件是与世卫组织的一名医生发生性关系。她至今仍为这段经历感到创伤。
“我还要说多少次，世卫组织负责性侵犯的医生才会受到惩罚?她问。“如果世卫组织不采取激进措施，我们将得出结论，认为该组织已被强奸犯搞得腐朽不堪。”
由于担心遭到报复，阿尼法没有透露自己的姓氏，她说她不指望世卫组织提供任何经济赔偿，并解释说“金钱不会抹去我心中的创伤。”她于2019年向世卫组织报告了所谓的不当行为，但从未收到答复。
尼日尔前政府部长Mindaoudou和刚果人权活动家Lusenge也抨击世卫组织未能惩罚任何与虐待有关的高级工作人员，称该组织存在“有罪不罚的文化”。
2020年9月，当有关性虐待和性剥削的指控在媒体上浮出水面时，谭德塞表示，他感到“愤怒”，任何被发现参与其中的人都将面临严重后果。世卫组织紧急事务负责人迈克尔·瑞安博士声称，该机构“绝对没有”虐待的“细节”。
但联合国内部报告指出，谭德塞在2019年被告知性虐待指控，世卫组织高级工作人员在一些涉嫌不当行为的案件发生后不久就对其进行了讨论。谭德塞本人在疫情爆发期间曾14次前往刚果，并表示他个人对世卫组织的埃博拉应对负责。
迄今为止，世卫组织没有与不当性行为有关的高级管理人员被解雇;谭德塞上个月表示，由于联合国报告发现没有证据表明管理人员行为不当，三名被停职的官员重返工作岗位。
世卫组织拒绝就联合国内部报告发表评论，但谭德塞一再表示，他对性虐待和性剥削“零容忍”，并指出要成立一个新的部门来防止不当行为。负责这项工作的Gaya Gamhewage博士告诉联合国调查人员，在被任命之前，“性剥削和性虐待对她来说并不熟悉。”
谭德塞本月早些时候表示，该机构已经建立了一个200万美元的基金，以帮助刚果的性虐待幸存者，但目前尚不清楚有多少妇女获得了援助。
珍妮特(Jeanette)表示，她在布滕博(Butembo)的埃博拉中心工作时，被一名世卫组织医生使其怀孕。她说，她被迫堕胎，差点要了她的命。她说，她正在等待世卫组织惩罚对她怀孕负责的医生，而且还没有收到任何经济补偿的提议。
“自从堕胎后，我就没有力气工作了，”她说。“世卫组织应该知道，他们的工作人员都是阿谀奉承者、吃白食者和骗子。”
