【编者按】在全球化浪潮与企业治理升级的双重驱动下，韩国巨头LG集团正悄然掀起一场深刻的“自我革命”。近日，LG宣布将在今年内全面推动旗下上市公司转向“外部董事主导的董事会”模式，这一举措不仅呼应了国际通行的公司治理准则，更折射出亚洲家族企业向现代化、透明化治理转型的坚定步伐。分离CEO与董事会主席的职责，强化监督与制衡，LG的变革或许将为企业治理提供一份东方范本。在资本市场日益关注ESG与长期价值的今天，这样的结构性调整能否真正赋能企业可持续发展？让我们一同关注。
LG集团计划在今年内将其上市子公司转变为外部董事主导的董事会结构，通过任命独立董事担任董事会主席，以强化监督机制与运营透明度。
据行业内部人士周一透露，主要上市子公司预计将在本周股东大会后，通过董事会决议任命外部董事担任董事会主席。
此举旨在通过分离首席执行官与董事会主席的职责，提升董事会的独立性与公司治理的透明度——这一架构与国际通行的治理标准高度接轨。
在此模式下，首席执行官专注于企业日常经营，而董事会主席则承担独立的监督职能，从而减少潜在利益冲突，强化责任归属。
部分子公司已率先推行这一架构。LG伊诺特与LG HelloVision已于2022年引入外部董事主导的董事会制度。
近期，LG化学于上月率先完成转型，随后LG显示、LG新能源以及HS Ad也相继跟进。
LG电子于周一任命高丽大学教授姜秀珍为其首位担任董事会主席的外部董事。姜秀珍自2021年加入董事会，同时兼任内部交易、审计及ESG委员会委员。
其他上市子公司预计将在本月内完成此项转型。
“董事会主席人选将通过各公司的董事会程序确定。”LG集团相关负责人表示。
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