孟加拉国工商会联合会(FBCCI)反歧视改革委员会呼吁进行改革，以确保任何董事都不能在不经过选举程序的情况下加入FBCCI董事会。
这一要求是由FBCCI的一群普通成员在改革委员会的旗帜下，今天(9月30日)在达卡记者联合会的新闻发布会上提出的。
改革委员会协调员扎基尔·侯赛因·纳扬(Zakir Hossain Nayan)就此发表了一份书面声明。
据改革委员会称，在过去的15年里，有57人以提名董事的身份加入了FBCCI董事会，其中许多人后来成为了总裁或副总裁。
他们说，其中一些被任命的人甚至不是商人，而是利用职位谋取个人利益，比如获得商业重要人物(CIP)身份，陪同总理出访。他们补充说，这些被提名的董事很少参加董事会会议。
因此，该委员会表示，必须废除这种提名董事的程序。
改革委员会进一步呼吁对主席、副主席和主任职位实行直选，认为这将防止领导人中专制行为的兴起。
可以回顾，9月11日，孟加拉国竞争委员会理事机构解散，孟加拉国竞争委员会成员Hafizur Rahman被任命为行政长官。
