必须与组织兼容，但最终你要成为你自己的领路人。事儿压不垮人，但负面情绪和消极行为压得垮。管理是一个中性词，向下管理自己，中间管理同事，向上管理领导，向外管理人际关系。既然入了职场，就得让自己职业化，而且必须职业化。它意味着你既要遵守行业和公司的规矩，也要有自己的原则，更多时候，要服从于前者。
第二点、职场新人不虚心，态度不端正。虚心使人进步，骄傲使人落后。自媒体出现后，很多人用抬杠来掩盖心虚，认为只有杠才能有存在感。老王认为，杠是一种病态心理，虚心才是健康的心态。你也只有虚心了，才能做到态度端正。任何时候，态度不端正，终将会让自己走向不归路。
这句话表明你的主管对你是：你工作态度不错，但没有工作能力。 新人们在初入职场时既要具备良好的职场礼仪，还应该保持一种平稳的心态，只要专注于做好自己的本分工作，主管及同事在看到新人的努力后就会放下心中的防线，久而久之新人就能在职场中占据有利的地位。
