nclick="xtip.photoApp('jzpic',{index:'1'})" data-xphoto="jzpic" src="http://www.wetsq.com/zb_users/upload/2025/12/99a0936d7970.png" title="谎称妹妹生病请假，圣诞照片露馅！急救员为休假竟编造家人健康谎言 第1张" alt="谎称妹妹生病请假，圣诞照片露馅！急救员为休假竟编造家人健康谎言 第1张">
编者按：在职场诚信与个人生活的天平上，一位英国救护人员的抉择引发了行业地震。她以姐妹病危为由请假，却被社交媒体上的圣诞装饰照片揭穿谎言；她带着酒气上岗，却在注册更新时隐瞒处分记录；她甚至因酒驾被定罪，最终被永久除名。这起事件不仅是一则职场警示录，更折射出公共服务行业职业道德的底线之争——当生命救援的使命与个人失信行为产生碰撞，公众信任该如何重建？以下报道将带您走进这场关乎职业灵魂的审判。
一名救护人员因谎称姐妹病重请假，却在姐妹发布布置圣诞装饰的照片后露馅，最终被吊销执业资格。据职业法庭听证，娜塔莉·特沃米曾发邮件给上司，称因姐妹健康状况"再次恶化"，需驱车前往诺福克陪伴而无法到岗。
但伦敦救护服务局的同事在其姐妹的Facebook账号上发现了节日装饰的照片。法庭小组认定这些照片与娜塔莉描述的"病情危重"情况严重不符。
健康与护理专业法庭在书面裁决中指出，特沃米女士为误导雇主而编造谎言，这种欺骗行为是为谋取个人利益。法庭文件显示，她在2022年11月28日给上司的邮件中写道："我不得不请病假，我姐妹病情又恶化了，必须开车回诺福克陪她。"
据披露，救护局发现特沃米姐妹当天在Facebook发布了装饰圣诞房屋的照片。2023年4月的能力评估会议上，当被问及这些帖子时，这位救护人员辩称姐妹当时在重症监护室，帖子是姐夫用妻子账号发布的。
法庭小组认定特沃米明知姐妹当日未患病，并"故意向雇主提供误导信息以掩盖缺勤真相"。裁决书写道："圣诞装饰照片传达的信息，与注册人姐妹病重到需要她放下工作驱车奔赴照料的情形完全矛盾。"
这名救护员2023年6月曾因带着酒气上班被调离一线岗位。但她在向健康与护理专业委员会更新注册时，未如实申报执业受限情况。
特沃米还向救护局招聘部门发送邮件讨论借调事宜，谎称其被调离患者接触岗位是因背部和膝盖受伤。她甚至提供了2023年工作时间的虚假记录。
2023年底，特沃米因"能力不足及经常缺勤"被伦敦救护服务局解雇。法庭获悉她在后续求职面试中，竟声称从未受过纪律听证，也未被解雇过。
尽管明知专业委员会正在调查其执业适任性，她仍谎称自己没有未决调查。2024年4月在警方调查中心执勤时，因警员闻到她呼吸中的酒气，她被要求进行酒精测试。
这名驾车抵达现场的救护员随后被捕并受到警告。2024年4月，特沃米在伊普斯维奇地方法院承认驾驶机动车超过法定酒精限值，被判交通罪名成立。
法庭小组认定其行为"严重构成职业失德"，最终将其从注册名单中永久除名。裁决声明指出："小组结论认为，本案恰当且相称的制裁就是除名令。"
